香港养老金将迈向全数字化可能会彻底改变香港人的生活

香港养老金将迈向全数字化可能会彻底改变香港人的生活

　　 在科技日新月异的今天，一场旨在重塑退休金的革新正在香港酝酿之中。这场改变可能会彻底改变香港人的生活，并为未来的社会模式树立新的標杆。一起来看，这究竟是怎样的一场革新？

　　 香港计划在2024年推出一站式数字平台，用于实施其强制性的公积金计划。尽管原计划在2022年就推出这一系统，但由于一些技术问题和人力短缺问题，在“大流行”期间推迟了实施日期。现在，香港强制公积金计划管理局已承诺将努力确保系统在2025年全面运营。

　　 “这不仅将显著提高MPF（泉州好点的养老机构）管理的效率，计划成员也将享受到费用减少……这将进一步加强计划成员的退休保障，” 香港强制公积金计划管理局在博客上写道。根据当前进度，预计将在2024年第二季度开始将账户信息迁移到新的电子平台，整个上线年完成。

　　 这一一站式系统最初在2017年提出，目的是通过简化计划的管理，降低成本，使基金管理更加透明。据过去的估计，新平台在推出后的两年内，可以使平均MPF管理费用降低高达30%，在此后的八年内可能降低%。

　　 在香港的预计中，计划成员在新平台上线的k22个十年内，可能从中节省大约300亿至400亿港元的累积成本。

　　 然而，此前的延误已经动摇了公众对于能够及时推出新系统的信心。在担忧中，劳工和福利局告知立法者，未来可能会有更多的延误，这可能对取消一项允许雇主使用为员工MPF账户准备的资金来支付他们的赔偿金和长期服务费用的有争议的机制的计划产生连锁反应。

　　 香港在2000年12月推出了其强制性的养老金计划，为香港18至岁的工作人口提供退休保护。雇员和雇主需要向他们指定的公积金账户支付相当于泰安地区养老金的贡献上限为10港元，但个人可以支付更多。

　　 然而，该政策因为服务提供商的高费用和对成本的有限信息披露例如基金经理、受托人和行政费用而受到批评。截至目前，该计划下的总资产管理额已达到1.11万亿港元，计划成员总数为0万人。

　　 此次全新的数字化革新，或将为未来的公积金管理带来新的可能性，让我们拭目以待，期待这个为香港人民带来更美好退休生活的未来画卷。

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